Se espera que en el país haya una modificación en la reforma laboral, la cuál consiste en disminuir las horas de trabajo de 48 a 40 horas a la semana con dos días de descanso, y a pesar de que está noticia causa emoción a millones de empleados, no todos contarán con la suerte de tener un nuevo horario laboral. Aunque, de acuerdo a la Asociación Mexicana de Empresas de Capital Humano (AMECH) son aproximadamente 9 millones de personas, las que se encuentran afiliadas al IMSS.
De momento, la iniciativa se encuentra en pausa, ya que está bajo análisis, con lo que se busca reducir las cargas excesivas de trabajo y acabar con el estrés que afecta la salud de los trabajadores.
Son varias las empresas las que ya se están preparando para implementar el nuevo horario, una vez que sea aprobada en el mes de septiembre por los legisladores.
Alrededor de un 40 por ciento de trabajadores en México, gozarán de este nuevo horario laboral, pero esto solo aplicará para aquellos que está bajo el sector formal. Esto de acuerdo a Ricardo Barbosa Ascencio, presidente de la Comisión laboral de la Confederación Patronal Mexicana (Coparmex).
Aquellos mayormente beneficiados serán las personas que trabajan en tiendas de autoservicio, ensambladoras de vehículos, bancos por el volumen de producción y margen de ganancias. Por lo que, aquellas empresas que están enlistadas no tienen que adaptarse a la nueva reforma en caso de que entre en vigor en los siguientes meses.
En caso de que seas trabajador formal, tendrás el beneficio de dejar de trabajar 48 horas, para trabajar tan sólo 40 horas, con dos días de descanso semanalmente.
