Ante cuestionamientos por la reforma que reduce la jornada laboral a 40 horas, el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños, afirmó que la medida «no es para ganar menos ni trabajar más», y aseguró que beneficiará a cerca de 64 por ciento de las personas que laboran más de 41 horas semanales.
El funcionario explicó que la iniciativa aprobada en el Senado establece a nivel constitucional una semana laboral de 40 horas, sin modificar el límite de ocho horas diarias ni afectar los salarios, además, indicó que se mantendrá al menos un día de descanso obligatorio.
Detalló que la reducción será gradual para facilitar la adaptación empresarial: en 2026 continuará la jornada de 48 horas; en 2027 bajará a 46; en 2028 a 44; en 2029 a 42 y en 2030 entrará en vigor la semana de 40 horas. El dictamen ya fue enviado a la Cámara de Diputados para su discusión.
Bolaños sostuvo que la reforma busca disminuir el agotamiento y mejorar la calidad de vida de las personas trabajadoras. Señaló que el cambio sigue modelos aplicados en diversos países que redujieron sus jornadas laborales, así mismo, afirmó que la iniciativa forma parte de una política laboral más amplia que incluye el incremento del salario mínimo y acciones para mejorar las condiciones de trabajo.
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